【度假訂房好康分享】華盛頓特區 W 飯店 - 華盛頓-熱門首選
這次為了帶全家大小一起去旅行真是考倒我了~因為好的旅館或飯店難找,還好朋友
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真沒讓我失望~在這不僅住得舒服,服務人員都相當親切真
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 317 間禁煙客房 日本蘆原旅館訂房折扣
- 2 間餐廳和5 間酒吧/酒廊
- 全套 SPA
- 夜店
- 頂樓天台
- 供應早餐
- 健身中心
- 代客停車
- 禮車/豪華轎車服務
- 托兒服務
- 24 小時櫃台服務
- 公共區域提供咖啡
- 大廳提供免費無線上網
闔家歡樂
- 免費搖籃/嬰兒床
- 保母或托兒服務 (付費)
- 可提供相連/連通房型
- 獨立浴室
- 付費電視頻道
- 免費盥洗用品
附近景點
- 日本高山賓館訂房費用
- 位於華盛頓特區市中心
- 白宮 (步行 5 分鐘)
- 福特劇院 (步行 9 分鐘)
- 華盛頓紀念碑 (步行 10 分鐘)
- 國立美國歷史博物館 (步行 11 分鐘)
- 國際間諜博物館 (步行 12 分鐘)
- 國立自然歷史博物館 (步行 13 分鐘) 日本十勝渡假村訂房折扣
- 第一資本體育館 (步行 15 分鐘)
- 國家二次世界大戰紀念碑 (步行 15 分鐘)
- 國家廣場 (國家公園) (步行 17 分鐘)
- 喬治華盛頓大學 (步行 17 分鐘)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
僱主不願支付退休金 25年員工退休前7天慘遭解僱
台中市1名李姓男子，原本從貨物海運報關的工作，就在他即將任滿25年退休前1星期，老闆突然將他解僱，理由是洩密和怠忽職守等。突如其來的變故，李男不服無法接受，憤而對僱主提告。日前法院判決出爐，泰國渡假村訂房雙方僱傭存在，僱主得支付李男復職前的每月3.48萬元薪水，並且提撥每月2088元勞退金至李男的勞保局個人專戶。
台中地院判決指出，49歲的李男原任職於鴻昇實業股份有限公司負責貨物海運報關工作。2018年12月，僱主突然將他解僱，當時距離他任職滿25年退休的日期僅剩下1個禮拜的時間。
僱主指出，李男在2018年11月至12月間，上下班出勤紀錄和工作情況不佳，同事也反映時常聯繫不到李男，導致無法在客戶要求的時間內完成相關作業；李男甚至還在上班時間未經主管同德國杜塞道夫渡假村住宿心得意，飲用酒精飲料還趴在辦公桌睡覺，認定他違反工作守則、工作態度不佳和怠忽職守等。
僱主還提到，1名原本任職於公司的陳姓員工，3年前離職自立門戶，從中挖走公司客戶和員工等，雙方成為競爭對手。李男身為公司第一線的報關專員，卻洩漏公司價格和服務內容等商業機密給對手，已經違反忠誠義務和競業禁止原則，造成公司利益重大損害，因此將他免職解僱。
對於僱主的指控，李男予以否認。他表示自己從1993年12月20日到該公司任職，2018年12月19日就任滿25年，依照《勞基法》規定，符合退休資格而申請辦理。不料僱主卻在同年12月12日無預警地將他免職，認為對方是在規避給付退休金。
另外僱主指控延遲報關、晚到早退、飲用酒精飲料等情形，李男也否認有這些情事；他還說自己只是基層關務員工，根本不會接觸到營業秘密，工作內容也沒有業務性質，無法取得公司業務資料；加上報關工作有時效性，同業之間彼此相互幫忙代辦進倉很正常法國史特拉斯堡飯店預訂折扣，若僱主認為不妥，就應該在當下告誡制止或懲處，不應該是在事隔半年後才做為免職理由。
對此台中地院審理後，傳喚公司主管和員工，他們均證稱並未遇過李男友上班喝酒的情況，且出勤工作情況也都正常；他們也表示同業之間相互協助簽進倉單狠很正常的事情，並無涉嫌機密。對此法官認為僱主無法舉證李男洩漏公司營業機密或幫助競爭對手，也無重大違規工作規定情事，因此認定僱主終止兩造勞動契約不合法，判決僱傭關係存在，雇主還得支付從2018年12 月12日解僱李男至復職為止的月薪每月3萬4800元，另得提撥每月2088元勞退金至李男的勞保局個人專戶。
男載女友三重遭砸車 多人落網供稱認錯對象
呂姓男子昨天深夜開車經過三重仁愛街141巷時，突遭多人持棍棒砸車，砸破前後擋風玻璃及車窗後逃逸，警方調查偵辦，迅速逮捕多人到案，嫌疑旅館快速訂房人初步供稱是認錯人砸錯車。
警方調查，昨天深夜11時35分，呂姓男子載女友返家，開車經過仁愛街141巷附近時，突然遭多人騎機車包圍並持棍棒不分青紅皂白即動手砸車，造成前後方擋風玻璃及左側車頂級飯店窗毀損，隨後逃離現場，所幸呂男及女友未受傷。
警方獲報迅速到場處理，被害的呂男向警方表示，近日並未與他人結怨，也不認識動手砸車的人。
警方經調閱監視器面，鎖定涉案的9部機車連夜追緝，共逮捕李姓等5特色渡假村人到案，初步偵訊，涉案人供稱疑是認錯對象砸錯車，案情仍待調查釐清，警方正持續追緝在逃的涉案人。（中央社）
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